7月19日，公司召开2025上半年经营分析会暨党风廉政建设工作会，全面总结2025上半年工作成果，并对2025下半年的工作进行规划部署。广州电缆领导班子、高管、各部门、属下企业负责人及部门助理参加会议。
党委委员、总经理陆日林代表班子传达了广州工控集团2025上半年工作会议精神，并作《广州电缆2025上半年工作总结及下半年经营计划工作报告》。在高质量党建引领下，上半年公司发展态势良好捷报频传，营业收入同比增长30%，工业总产值同比增长33%，出口额同比增长144%，各项指标均超额完成事业计划。通过持续加大科技创新投入，加快数智化转型，先后获评国家级“绿色工厂”，认证“智能工厂”，入选“广州市市级工业设计中心”，跻身“广东高价值商标品牌”榜单，新增2项国际先进科技成果和2项企业标准全国“领跑者”名单，实现“含绿量”“含新量”同步提升。下半年，公司将坚定落实广州工控集团部署，以“三立足，三拓展”为行动指南，持续探索业务发展新突破，稳扎稳打的推进全年各项工作。
会上，各职能部门及属下企业负责人依次进行了上半年工作汇报，公司“十五五”战略规划工作小组作“内生+外拓”双轨并进的阶段性成果报告。
党委书记、董事长余群光在总结讲话中肯定了公司上半年成绩，并深入剖析了“十四五”规划落实情况，预计公司“十四五”主要经营指标较“十三五”实现显著跃升：工业总产值增长75%，营业收入增长71%，经营性现金流增长96.16%，并客观指出了“十四五”推进过程中存在的不足。同时，对下半年工作和“十五五”谋篇布局提出三点工作要求：一是锤炼“五个更加”核心特质。思维更加大胆和缜密；作风更加敢创和务实；行动更加高效和巧干；工作更加自驱和精益；态度更加有主人翁意识和企业家精神。二是锚定“新广缆”五个发展维度。形象焕新方面，要推进新厂房、新办公楼、新设备投入使用；管理升级方面，要加速信息化、自动化、数字化、智能化转型；员工赋能方面，要提升员工敬业度、专业能力、自主发展机会；公司强基方面，要增强经营体质、相关方认可、社会影响力；文化铸魂方面，要打造喜悦共享、可持续发展的幸福企业。三是紧盯“开源节流，提质增效”的经营主题。全体员工要直面挑战，凝聚力量，全面达成今年指标，完美收官“十四五”规划，为“十五五”规划奠定基础，以优异的业绩迎接公司成立70周年庆。
文/党建中心 代强
