安全生产是各个企业工作的重中之重。而要做好企业的安全生产工作，必须依靠全体职工共同参与，共同努力，树立起良好的安全意识，不仅要在思想上高度重视，更要在实际工作中贯彻落实，容不得半点随意。
首先，在管理方面，要落实好相关安全规章制度，明确安全责任，树立好“安全生产全员有责”的观念。不能说起来重要，忙起来不要，只顾生产，忽视安全。要确保生产安全设施齐全，营造安全的生产环境，这样才能让工作人员放心地去做好各自的工作，从而保证产品质量，提高生产效率。另外，在日常安全生产过程中， 一线岗位安全隐患和死角多，习惯性违规较普遍，事故苗头总是深藏在日常的运行维护操作和设备检修工作中，稍有不慎，就会发生安全事故，危及人身和设备安全。管理者要勤于检查，及时发现整改事故隐患，要学会抓"小"防“大”,善于从细微之处发现问题，把工作做在前面，实现目标细化，分工细化，责任细化。要通过抓小事，找准企业建设的薄弱环节， 找出规章制度方面的漏洞，找到事故案件的苗头，及时堵塞，消除隐患，确保安全工作万无一失。当然，其他人员也要有良好的安全意识，当发现有任何安全隐患时，要及时向相关负责人员反映情况，解决问题，防微杜渐。
“其次，安全不只是管理者的事，更是员工自身应该高度重视的事。员工应该要具备良好的安全意识，在上岗工作前要进行安全教育，要充分认识好自己的工作环境，还要掌握好安全操作规程，养成良好的操作习惯。时刻注重岗位沟通，协调操作，做到不被别人伤害，不伤害自己，不伤害别人。如果员工安全意识淡薄，思想上放松，自顾自地进行违规操作，认为没什么大事，认为这是完成工作的“捷径”,认为企业那些安全规定和安全防范措施是领导用来管理和整治员工用的，只要不被速住，就一而再，再而三地违规操作，甚至认为那些所谓事故通报的悲惨事件，只不过是危言耸听，不可能发生在自己身上。这样没把违规当一回事，势必造成安全隐患。违章不一定会造成事故，但事故的发生一定有多处违章，这是不容置疑的辨证观点。因此，员工要努力提高安全意识，自觉做到遵章守 纪，从“要我安全”转变为“我要安全”,树立“安全第一 ”的理念。
安全生产工作是一项实打实、硬碰硬的工作，是企业效益的保证，来不得半点虚假和取巧，必须一步一个脚印，踏踏实实地做好。全体职工要在思想上高度重视，要把“安全第一 ”的理念深植心中，不能松懈，树立危机意识，切实把安全生产工作抓紧抓好落到实处。只要做到在每日的工作中相互监督、相互提醒、相互检查，查找漏洞和薄弱环节，防止不安全的因素存在，杜绝事故隐患，从小事做起，就能筑起安全的大堤。(卢仕升)
